<p>Мой муж работает на предприятии с 2009 года, проработав неполный месяц он получил трудовое увечье (страховой случай), согласно акту о страховом случае ему назначена страховая выплата. Вопрос в том, как должна была исчисляться среднемесячная зарплата для страховых выплат, если стаж работы на день страхового случая был 18 дней? Начисления произвели по фактически выплаченной ему зарплате, хотя оклад был намного больше. Верно ли это? Если нет, то имеем ли мы право требовать перерасчета за прошлый период?</p>
Утраченный заработок определяется на основе размера начисленной и выплаченной зарплаты. В случае неправильного определения размера выплат супруг имеет право требовать их перерасчета увеличения в судебном порядке. Для ответа на Ваш вопрос был дополнен материал по указанной ссылке. Внимательно изучите его.
- 5430 просмотров