Сделки

Описание различных сделок. Порядок заключения, правовые последствия. Риски, связанные со сделками. Советы юристов, которые помогут избежать неблагоприятных последствий при заключении сделок.

Договор о добровольном внесудебном возмещении имущественного вреда

Образец договора о возмещении имущественного вреда (при заливе квартиры, повреждении автомобиля или иного имущества), который может быть применен, если стороны договорились в добровольном порядке о размере, сроках и порядке возмещения.

Может ли должник настаивать на другом способе погашения долга?

Исполнительный лист содержит четкие указания для судебного исполнителя о том, как будет исполняться решение суда. Например, по решению о взыскании долга в нем будет указана конкретная сумма, подлежащая взысканию и не конкретизируется, за счет каких средств должника она будет взыскана. Может ли должник настаивать на своем варианте погашения долга? К примеру, вправе ли он предложить передачу имущества в натуре? Должен ли взыскатель соглашаться на такие условия?

Займ между юридическими лицами и (или) индивидуальными предпринимателями

В отношениях займа с участием юридических лиц и индивидуальных предпринимателей имеются два дискуссионных момента, которые приводят к различной трактовке одних и тех же норм предпринимателями и государственными органами. Это возможность без лицензии представлять займы с выплатой вознаграждения, а также налоговые обязательства при безвозмездном займе. Пока ситуация в большей мере регулируется не нормативно-правовыми актами, а письмами- разъяснениями государственных органов. Поэтому, предприниматели использующие займы, не могут чувствовать себя защищенными от признания сделок недействительными и применения штрафных санкций. Если не получается использовать другие схемы привлечения средств, например, увеличение уставного капитала (возможно с его последующим уменьшением) или вклады в совместную деятельность, то следует учитывать некоторые особенности займов в предпринимательской деятельности.

Прекращение договора аренды по инициативе арендатора

Законом установлен перечень случаев, когда арендатор вправе требовать расторжения договора аренды имущества по собственной инициативе.

Юридическое лицо выдает заем физическому лицу

Может ли юридическое лицо, которое не является банком, ломбардом или микрокредитной организацией выдавать займы гражданам? Вправе ли оно при этом получать вознаграждение за выданные займы? Не требует ли эта деятельность наличия лицензии или разрешения? С такими вопросами сталкиваются организации, которым по разным причинам необходимо вступить в заемные отношения с физическими лицами.

Физическое лицо выдает займ юридическому лицу

На практике часто возникает необходимость привлечения денег от физических лиц юридическим лицам. Для этого используются различные конструкции - "временная финансовая помощь", "безвозмездная финансовая помощь", "временные взносы учредителей". Если деньги привлекаются на основе возвратности и срочности, такие сделки признаются займом, независимо от того, как они названы в заключенном договоре. Возможно ли привлечение юридическим лицом займов от физических лиц? Могут ли физические лица получать вознаграждение за эти займы? Какие налоговые последствия влекут такие сделки?

Договор займа денег физическим лицом у юридического лица

Образец договора беспроцентного займа, по которому юридическое лицо выдает беспроцентный заем физическому лицу. Может быть использован, например, при займе своему работнику на различные цели: обучение, отдых, лечение, неотложные нужды.

Договор займа между юридическими лицами c выплатой вознаграждения

Форма договора займа, заключаемого между юридическими лицами с выплатой вознаграждения (процентов) за пользование займом с начислением неустойки за просрочку платежа.

Справка-счет больше не применяется при оформлении сделок с транспортом

Можно ли приобрести автомобиль по справке-счету? Кто выдает справку-счет? Применяется ли этот документ в настоящее время?

Отличия трудового договора от гражданско-правового договора

У работодателей часто возникает вопрос: каким образом можно отрегулировать трудовые отношения путем заключения договора гражданско-правового характера (договор подряда, договор возмездного оказания услуг и т.п.). Зачастую многие из них не видят разницы между трудовым договором и гражданско-правовым договором. Однако, если хорошо разобраться, то выходит, что разница между ними довольно большая.

Поделитесь ссылкой