Возмещение ущерба

<p>В результате производственной травмы я получил 2 группу инвалидности. Вина работодателя 100%. По решению суда работодатель должен был выплатить мне компенсацию морального вреда в размере 1 миллион тенге. По факту на мой счет было перечислено лишь 900 тысяч тенге, якобы 10% было удержано в качестве подоходного налога. Кем удержано не понятно? На основании этого возникло несколько вопросов. Облагается ли данная компенсация налогом? Если да, то кто должен платить я или работодатель, и в какой сумме?</p>

<p>29 декабря 2011 года я попал в ДТП. Столкновение произошло на мосту, проходящему над ж/д-путями. Направление движения транспорта на данной дороге разделяют трамвайные пути. В одном направлении имеются 2 полосы движения. Я двигался по крайней правой полосе со скоростью около 40 км в час (был сильный снегопад). Неожиданно со встречной полосы движения, через трамвайные пути, вылетел автомобиль Форд и ударил мой автомобиль, разбив всю переднюю часть моего авто. Виновником ДТП признан водитель Форда. Я 23 дня был на амбулаторном лечении. После лечения дознаватель ГАИ изъял мою амбулаторную карту и отправил на экспертизу. У водителя Форда, совершившего ДТП, не было страхового полиса, автомобиль принадлежит ТОО. Дознаватель мне объяснил, что после прохождения экспертизы материалы будут направлены в административный суд и после постановления административного суда я могу обращаться с иском в гражданский суд по поводу возмещения ущерба. Я провел независимую оценку ущерба по моему автомобилю. В заключении эксперта говорится, что восстанавливать мой авто нецелесообразно. Разъясните мне пожалуйста, на кого подавать иск по материальному и моральному ущербу. Ущерб здоровью входит в моральный иск, или необходимо ущерб здоровью квалифицировать отдельно? Могу ли я в суде просить возместить мне рыночную стоимость моего автомобиля?</p>

<p>Мой муж работает на предприятии с 2009 года, проработав неполный месяц он получил трудовое увечье (страховой случай), согласно акту о страховом случае ему назначена страховая выплата. Вопрос в том, как должна была исчисляться среднемесячная зарплата для страховых выплат, если стаж работы на день страхового случая был 18 дней? Начисления произвели по фактически выплаченной ему зарплате, хотя оклад был намного больше. Верно ли это? Если нет, то имеем ли мы право требовать перерасчета за прошлый период?</p>

<p>Законно ли удержание подоходного налога с выплат аннуитетного страхования, связанного с утратой заработка (дохода) в связи с повреждением здоровья. Инвалидности нет, установлен процент утраты трудоспособности. Чем обоснованы эти удержания? Аннуитетная кампания ссылается на то, что аннуитетные выплаты (возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина при исполнении договорных и иных обязательств) являются накопительным страхованием и доходом, а с них удерживается подоходный налог. Правы ли они?</p>

<p>Я являюсь сотрудником компании M. с 2000 года. В 2007 году я получил трудовое увечье (страховой случай), согласно акту N-1 вина компании составила 100%. Мне присвоили третью гр инвалидности и 50% утраты проффссиональной и общей трудоспособности. С тех пор я начал получать страховые выплаты. Ежегодно я предоставлял стандартный пакет подтверждающих документов. Среди них справка о заработной плате за последние 12 месяцев. В этот же раз новенький менеджер страховой компании запросил справку о заработной плате за 2007 год. И на ее основании сделал расчеты выплат. Соответственно выплаты по его расчету получились гораздо меньше предыдущих лет. Действительно ли расчет производится по зарплате до страхового случая ведь в течении трех лет рассчитывали по свежим справкам о зарплате?</p>