Консультации адвокатов и юристов по законодательству Республики Казахстан

<p>Я уволился с предприятия в сентябре 2010 года, и до сих пор не получил зарплату. 50% мне выплатили в декабре, а 50% до сих пор получить не могу. Они говорят, что у них нет денег.</p>

<p>Я работала директором ТОО до наступления беременности.После родов мне предоставили по моему заявлению отпуск по уходу за ребенком по достижению одного года. По окончанию отпуска я вышла на работу и столкнулась со следующей проблемой. Должность директора сократили и ввели две другие должности (финансовый директор и коммерческий директор). Должность финансового директора занял человек, замещающий меня на время отпуска. При выходе меня не восстановили в должности и не допустили к исполнению должностных обязанностей директора, а предупредили о сокращении и предложили нижестоящую должность с понижением зарплаты, от которой я отказалась,так как мне никто не предоставил моих должностных обязанностей. Через месяц после выхода меня уволили в связи с решением учредителя об изменении штатного расписания и в соответствии п.п.2 п.1 ст.54; п.1 ст 56; ч.1 ст 252( согласно п.п.1,2 п.2 ст 43; п.2 ст 48 Закона о товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью) Трудового кодекса РК. У меня ребенку нет 1,5 лет. Имеют ли право меня увольнять и как мне вернуть свою должность?</p>

<p>Как можно поступить в таком случае? К примеру мама продала дом лет 15 назад, но никакие документы не были составлены, и никаких документов не было вручено в руки покупателю. Дом оформлен на отца (он умер). А наследство написано на 4 граждан, одним из них я являюсь сам лично. Могу ли я как-то переоформить на себя дом при согласии остальных лиц, которые имеют право на наследство? А те деньги, которые были уплачены на покупку дома со стороны покупателя, считать арендой жилья? Возможно ли эти действия осуществить?</p>

<p>У меня до брака была 2-комнатная квартира. В браке мы ее продали, купили 3-комнатную квартиру и оформили ипотеку на меня. В браке с погашением кредита нам помогали мои родители. Сейчас мы официально разведены. Кредит я погашаю сама. Бывший муж говорит, что не претендует на нее, но я бы хотела заранее подстраховаться, чтобы в последующем после погашения кредита он не смог бы предъявить прав на нее. Подскажите, пожалуйста, как это правильно оформить юридически?</p>

<p>Муж не работал 2 месяца, на третий устроился на работу монтажником, заработная плата 18 000 тенге, в первый же день мы предоставили сведения суд.исполнителю, т.е. справку о заработной плате и приказ о приеме на работу. Далее фирма ежемесячно отчисляла по 6000 тенге на счет его бывшей супруги. 10 января при получении заработной платы муж узнает, что на его имя пришло постановление от суд. исполнителя на удержание алиментов + задолженности, всего в размере 70% от заработной платы (33% алименты, 37% задолженность по алиментам), на руки он получил 4617 тенге. После попросив бухгалтера показать это постановление, ознакомившись, мы узнаем, что задолженность по алиментам составляет 103 000 тенге, и это за 2 месяца! О существовании постановления мы не знали и в тот момент видели его в первые. По моим подсчетам за 2 месяца сумма задолженности должна составлять 62000 тенге, с вычетом того, что в течении 2 месяцев он оплачивал по 5 000 тенге, получается ( 62 000-10 000 =52 000) тенге, а откуда взялась сумма 103 000 тенге! Вот в чем вопрос!? Вопрос: Можем ли написать жалобу на действия суд. исполнителя? И правомерно ли удержание 70% у должника с заработной платы если нет никакого иного дохода?</p>

<p>В 2005 году моя бабушка подарила мне и моей родной сестре в равных долях квартиру, после чего мы прошли все регистрационные процедуры, и квартира полностью перешла в нашу собственность. Бабушка так и проживает в ней. В 2007 году я, будучи женат, стал проживать со своей семьей в этой квартире с бабушкой по настоящее время. Но в конце 2011года у моей бабушки умирает дочь - моя тётя, у которой остались двое совершеннолетних детей, то есть внуки бабушки, которые проживали с моей тетей в съемной квартире. И бабушка сказала что напишет завещание, чтобы после ее смерти эту квартиру (которая она подарила мне и сестре в 2005 году) разделили между всеми внуками и детьми бабушки, или же отменит этот договор дарения. В свою очередь внучка (дочь умершей дочери) сказала, что подаст в суд после смерти бабушки на расторжение этого договора доверенности, так как у них с братом нет постоянного жилья. Но почитав Гражданский кодекс РК согласно статьи 512 Гражданского кодекса РК считаем,&nbsp;что ни бабушка не её остальные внуки не могут сделать таких действий. Или же есть какая-то статья Кодекса или поправка, которая разрешает такие действия со стороны дарителя и остальных родственников?</p>

<p>Если гражданин Казахстана является полным, либо частичным собственником иностранной фирмы, не ведущей деятельность на территории РК, то обязан ли он платить какие-либо налоги в Казахстане?</p>

<p>Я работаю вахтовым методом в строительной фирме в вахтовом поселке. В последний день рабочей вахты в день отъезда домой, я написал объяснительную по факту нахождения в нетрезвом состоянии в вахтовом городке. В этот день я должен быть на работе, но я не вышел, так как у меня была договоренность с начальником. Дело в том, что за октябрь-месяц мне не провели по табелю 5 ночных часов, и я по предложению начальника взял отгул именно 26 ноября. В результате, за ноябрь я потерял в зарплате 75 тысяч тенге. Вместо 135 я получил 60. Моя зарплата складывается из тарифа, надбавки заказчика, персональной надбавки и КТУ. Тариф и надбавки заказчика это основная сумма, и они, насколько я знаю, неприкосновенны. Мне 26 поставили прогул вместо отгула. Других работников фирмы за подобные нарушения, даже утром при выходе на работу, лишали КТУ или персоналки. Меня,за нарушения правил проживания в городке, лишили КТУ, персоналки и большей части надбавки заказчика за фактически уже отработанные часы. Возможно, мое нарушение было квалифицировано как нарушение производственной дисциплины, если судить по тому, что 26 стоит прогул. Как вы считаете, могу ли я оспорить действия работодателя, добиться менее сурового наказания? Это первый мой залет, так сказать, за полгода работы, характеристика по работе исключительно положительная. </p>

<p>Меня интересует вопрос оформления гаража в собственность, точнее даже не гаража, а земельного участка. Проблем несколько: 1. Умер собственник гаража а жена является гражданкой РФ. Есть еще два ребенка тоже граждане РФ. Как будет принято наследство: поровну или только жена будет наследником? Согласно ст. 1061 ГК РК они имеют равные права в наследовании. 2. Гараж построен но не оформлен, то есть только акт на земельный участок и не более того. Теперь как его оформлять? Там вроде кроме БТИ и архитектуры еще и пожарные и еще куча госорганов, которые должны дать свое заключение на постройку этого гаража. А гараж стоит уже лет 10. Что делать и как, самое главное, правильно, все это сделать, чтоб потом локти не кусать? Прочитала столько форумов, законов, положений и еще больше запуталась. В земельном кодексе написано что она вообще должна государству его отдать за прежнюю цену.</p>

<p>Хотелось бы создать общественное объединение по защите прав водителей. Нужно для его создания иметь лицензию ? Цель: защита интересов водителей перед властью и т. п.</p>